−鼻唄 我道往く−

春闘！！



近年、政府の主導と企業の業績が好調により、

毎年、ベアが実施されている！！



中小企業にまで、

恩恵が来ているかは定かではないが、

少なくとも一部には恩恵がある！！



だが、今年は低調！！

業績は好調でも、経営側からの回答は、

あまり良いとは言えない！！



ベアを実行して、

社員の活性化を図るか！？

それとも、

内部留保を積み立てていくのか！？

企業にとって、

手段はそれぞれ異なるが、

業績を上げることを狙うのであれば、

社員のやる気を上げるベアの方がいいように思える！！



景気のリスクもあるが、

業績が良い時に、社員に還元されないと、

いつ還元されるのか！！

ということになる！！



社員のやる気、活性化を向上させる企業が

評価される社会になってほしい！！



法人税の軽減も、

人件費に補填されなくては、

何の意味もない！！



以上